Bliver de indefrosne feriepenge modregnet i efterlønnen

Det danske Folketing har vedtaget en ordning, der muliggør udbetaling af tre ugers indefrosne feriemidler i løbet af oktober måned. Hvis der ikke var opnået politisk enighed om denne førtidige udbetaling, ville midlerne først være blevet frigivet i forbindelse med din overgang til folkepension eller ved anden definitiv udtræden af arbejdsmarkedet.

Ofte stillede spørgsmål om de indefrosne feriepenge

Hvem er berettiget til udbetalingen?

Retten til de indefrosne feriemidler omfatter alle lønmodtagere, som har været i arbejde og modtaget løn i optjeningsperioden, der løber fra den 1. september 2019 til den 31. august 2020.

Hvordan beregnes beløbet?

Størrelsen på din udbetaling fastsættes på baggrund af din samlede lønindkomst i netop denne periode (1. september 2019 til 31. august 2020). Som tommelfingerregel svarer udbetalingen til cirka 12,5 % af din ferieberettigede løn i det pågældende år. Den endelige sum er således direkte korreleret med din personlige indtjening gennem hele perioden.

Tekniske udfordringer og fejlsøgning

Det er konstateret, at visse borgere oplever fejl i deres opgørelse hos ATP, hvor beløbet fejlagtigt fremstår som 0 kr. Selvom det viste beløb virker forkert eller er lavere end forventet, skal du alligevel indsende din anmodning, hvis du ønsker pengene udbetalt. Efter din anmodning modtager du en kvittering inden for en uge, som vil indeholde det korrekte beløb til udbetaling.

Vær opmærksom på følgende ansvarsområder:

• Koncern HR: Kan ikke korrigere dine data eller oplyse om udbetalingsbeløb.
• Lønmodtagernes Feriemidler (LD): Det er her, du skal henvende dig for rettelser eller specifikke spørgsmål.

Handlingsplan ved fejlbehæftede kvitteringer

Hvis du modtager en kvittering med et uventet lavt beløb, bør du foretage følgende tjek:

Handling	Fremgangsmåde
Kontrol af ansættelse	Verificer om den indberettede periode svarer præcis til din faktiske ansættelsestid.
Selvbetjening	Log ind på borger.dk for at efterse dine registrerede oplysninger.

Ansøgningsproces og vigtige tidsfrister

Hvornår og hvordan ansøger jeg?

Du kan indsende din anmodning om udbetaling fra den 1. oktober. Processen foregår digitalt via borger.dk, hvor du skal logge ind med dit NemID. Her vil du ofte kunne se din saldo, dog med de førnævnte forbehold for tekniske fejl. Det er vigtigt at bemærke, at du kun kan vælge at få udbetalt det fulde beløb - det er en "alt eller intet"-løsning.

Tidsfrister og udbetalingstider

• Ansøgningsfrist: Du skal have søgt senest den 1. december 2020. Efter denne dato lukkes der for udbetaling i denne omgang.
• Udbetaling: Når din anmodning er godkendt, overføres pengene typisk til din konto efter 7 til 10 hverdage.
• Særlige tilfælde: Hvis du ikke er lønmodtager, kan det være nødvendigt at søge via en manuel blanket, hvilket kan forlænge ekspeditionstiden.
• Skat: Beløbet betragtes som almindelig indkomst og beskattes efter din nuværende trækprocent.

Overvejelser: Skal jeg hæve pengene eller lade dem stå?

Beslutningen om at få pengene udbetalt nu eller lade dem forblive i den nye fond, Lønmodtagernes Feriemidler, afhænger af din individuelle økonomi. Valget står i bund og grund mellem øget forbrug her og nu eller opsparing til fremtiden.

Argumenter for udbetaling

For mange er det en fordel at få adgang til ekstra likviditet med det samme, uanset om pengene skal bruges på nødvendigheder, gældsafvikling eller generelt forbrug.

Argumenter for at lade pengene stå

Hvis du ikke har et akut behov for pengene, kan det være fornuftigt at betragte dem som en del af din langsigtede opsparing. Her kan de enten stå som frie midler i fonden eller overføres til en pensionsordning, så du har en større økonomisk buffer til din seniortid.

Konsekvenser ved manglende ansøgning

Foretager du dig intet inden fristen den 1. december 2020, forbliver dine midler i fonden. De vil som udgangspunkt først blive frigivet, når du når folkepensionsalderen. Der findes dog specifikke omstændigheder, hvor du kan ansøge om udbetaling tidligere, herunder:

• Hvis du får bevilget førtidspension.
• Ved overgang til andre former for tilbagetrækningsydelser fra arbejdsmarkedet.